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黃陶勒蓋煤炭公司:“收心套餐”筑安全防線
發布時間:2020-10-09        本站通訊員 白建基 編輯 杜翠娟      

本站訊 國慶、中秋雙節假期結束后,黃陶勒蓋煤炭公司立足自身實際,通過狠抓職工思想教育、加大薄弱人物排查等形式,迅速收攏員工過節思想,確保各項工作健康有序開展。

10月7日,該公司在食堂二樓會議室開展了“巴彥高勒煤礦事故案例警示教育大會”,要求各黨支部開展“保障安全生產我該怎樣做?”大討論活動,同時狠抓薄弱人物排查,嚴防薄弱人物上崗,教育引導員工增強安全意識和責任意識,確保人上崗、心在崗。

該公司公用工程中心黨支部由班組長負責,對上崗人員進行嚴查,若發現班前飲酒員工,堅決停止當班工作。生產調度中心黨支部根據各車間的生產順序進行走動式崗位描述競賽,員工現場進行崗位描述,各班班長綜合進行打分。“組織開展崗位描述,可以使員工迅速進入到工作狀態。”該中心黨支部書記李國新說。

世林化工分公司同步開展了以“八大特殊作業及冬季作業安全注意事項”為主題的安全大講堂活動,詳細講解了如何進一步抓好特殊作業安全管理,做好冬季生產安全工作等。“參加這次安全大講堂活動后,我再一次對自己崗位上的風險隱患進行了梳理排查,確保在安全的前提下工作。”該分公司機電維修中心員工馮祥龍說。

此外,黃陶勒蓋煤炭公司還緊盯“改變心智模式”這一重點,邀請專業團隊專職講師駐公司開展5期共25天的安全心智模式培訓班。參培人員包括機關部室負責人、區隊(車間)管理人員、班組長和一線員工共計300余人。

“一系列活動的開展,迅速沖淡了節日氛圍,也進一步增強了員工的安全意識,筑牢了安全防線。”該公司黨委書記、董事長、總經理蘇守玉說。

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